Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại công ty cổ phần phát triển nhà tỉnh Bà rịa Vũng tàu
LỜI MỞ ĐẦU
Kinh doanh bất động sản là một trong những ngành nghề thuộc vào loại nóng nhất Việt Nam hiện nay. Nó không những đem lại những khoản thu nhập hấp dẫn mà còn đòi hỏi sự nhạy bén, tính năng động và hơn hết là phát triển được mối quan hệ của từng cá nhân. Tuy nhiên, Bất động sản cũng là một ngành nghề khá nhạy cảm, cũng giống như thị trường chứng khoán, thị trường bất động sản cũng có những biến động khó lường nhất là trong bối cảnh nền kinh tế toàn cầu đang còn gặp nhiều khó khăn như hiện nay. Và để duy trì được nguồn lợi nhuận cao có được từ kinh doanh bất động sản đòi hỏi công ty phải có đội ngũ nhân sự có chuyên môn, trách nhiệm cao trong công việc.
Tôi rất may mắn vì đã được công ty cổ phần phát triển nhà tỉnh Bà rịa Vũng Tàu chuyên về lĩnh vực đầu tư, kinh doanh bất động sản hướng dẫn viết đề tài. Tại đây, tôi có cái nhìn tổng quan hơn về thị trường bất động sản cũng như quản lý nhân sự. Với mong muốn kết hợp được giữa kiến thức đã học với thực tiễn khi trực tiếp tiếp xúc với môi trường kinh doanh bất động sản, tôi đã tiến hành viết luận văn “Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại công ty cổ phần phát triển nhà tỉnh Bà rịa Vũng tàu”
4 trang |
Chia sẻ: thanhnguyen | Lượt xem: 1615 | Lượt tải: 0
Bạn đang xem nội dung tài liệu Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại công ty cổ phần phát triển nhà tỉnh Bà rịa Vũng tàu, để tải tài liệu về máy bạn click vào nút DOWNLOAD ở trên
ĐẠI HỌC KỸ THUẬT CÔNG NGHỆ TP. HCM
KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH
-----µ-----
KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP
NGÀNH: QUẢN TRỊ KINH DOANH
Đề tài: “MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN LÝ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN NHÀ TỈNH BÀ RỊA VŨNG TÀU”
GVHD: Th.S Trịnh Đặng Khánh Toàn
SVTH : Phạm Thị Thanh Hải
MSSV: 08B4010020
LỚP : 08HQT1
TP.HCM, Tháng 4 năm 2011
LỜI CAM ĐOAN
Tôi cam đoan đây là đề tài nghiên cứu của tôi. Những kết quả và các số liệu trong khóa luận được thực hiện tại công ty cổ phần phát triển nhà tỉnh Bà Rịa Vũng Tàu , không sao chép bất kỳ nguồn nào khác. Tôi hoàn toàn chịu trách nhiệm trước nhà trường về sự cam đoan này.
TP. Hồ Chí Minh, ngày 07 tháng 04 năm 2011
Sinh viên thực hiện
Phạm Thị Thanh Hải
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
---------
NHẬN XÉT THỰC TẬP
Họ và tên sinh viên : Phạm Thị Thanh Hải
MSSV : 08B4010020
Khoá : 08HQT
Thời gian thực tập
Từ ngày 14/02/2011 đến hết ngày 08/04/2011
Bộ phận thực tập
Phòng Nhân sự
Tinh thần trách nhiệm với công việc và ý thức chấp hành kỷ luật
Có tinh thần trách nhiệm với công việc và ý thức chấp hành kỷ luật cao
Kết quả thực tập theo đề tài
Đề tài đã phản ánh đúng tình trạng quản lý nhân sự tại công ty cổ phần phát triển nhà Tỉnh Bà Rịa Vũng Tàu.
Nhận xét chung
Sinh viên Phạm Thị Thanh Hải đã hoàn thành quá trình thực tập của mình phù hợp với những tiêu chí công ty đưa ra. Những số liệu em Hải sử dụng trong khóa luận tốt nghiệp là hoàn toàn chính xác và nguồn được lấy từ Phòng Nhân Sự & Phòng Kế Toán Tài Chính
Đơn vị thực tập
