Chế độ hưu trí - Một số hạn chế và hướng hoàn thiện

(Bản scan) Thứ hai, về mức đóng bao hicm hưu trí, mửc đóng bao hicm hưu trí theo loại hình bẳt buộc nen ấn định tỷ lệ nộp phù hợp. Cụ the: cấn quy định thật rõ việc trích nộp BHXH theo ty lệ nào đó trên tông thu nhập cua NLĐ. căn cứ dóng BHXH cần quy định thống nhắt trôn cơ sơ tiền lương, tiền công thực té cua NLĐ. Neu dược dóng BHXH trên cơ sớ tiền lương thực tế sẽ tạo dam bao cuộc sống cho người nghi hưu và tinh hình san xuât kinh doanh cua DN. Trong tương lai. đến khi xác định dược tiền lương thực tế cua NLĐ, lúc dó cần bắt dầu tính toán giam ty lệ dóng BHXH cho DN xuống. Với mức đóng bao hicm hưu trí cho loại hình tự nguyện nen áp dụng nhiều cắp dộ khác nhau. Bên cạnh dó việc khống che mức sàn dóng BHXH tự nguyện là cần thiết nhầm dam bao mức dóng và hương bao hiểm không quá thấp, từ dó BHXH tự nguyện có thô phát huy dược tác dụng cua nó. Cũng nen khống che mức trần de tránh sự chênh lệnh quá lớn về đời sống cua những người cúng hương báo hiêm và tránh gây xáo trộn lớn cho quỹ khi phai chi tra bao hiểm theo mức thu nhập quá cao cua người tham gia. Riêng dồi với dối tượng là NLĐ nước ngoài có the ký Hiệp định hoặc Điều ước quốc te với nước quan lý nhân lực đe thống nhất áp dụng mức. tỳ lệ nộp thống nhất như nhau cho dối tượng này.