TABLE DES MATIÈRES 
INTRODUCTION .1 
CHAPITRE 1: LES FONDEMENTS THÉORIQUES .4 
 1.1. Le marketing de services .4 
 1.1.1.La définition du service .4 
 1.1.2. Les caractéristiques des services : 4 
 1.1.3.Le Marketing de services .5 
 1.2. La marque 6 
 1.2.1. La définition 6 
 1.2.2. Les fonctions de la marque 6 
 1.2.3. La signalétique de la marque .8 
 1.2.4. Les différentes politiques en matière de la marque 10 
 1.3. La construction des marques 12 
 1.3.1. La notoriété . 12 
 1.3.2. Le positionnement des marques . 14 
 1.3.4. Le capital de la marque 16 
 1.4. La communication . 18 
 1.4.1. La définition de la communication: . 18 
 1.4.2. La classification de la communication . 19 
 1.4.2.1. Communication commerciale et communication corporative : . 19 
 1.4.2.2. Communication médias et communication hors-médias : .20 
 1.4.3. Les moyens de la communication 20 
CHAPITRE 2: LA PRÉSENTATION DE LA SOCIÉTÉ VINASUN, DE TAXI 
VINASUN ET SES ACTIVITÉS DE MARKETING 23 
 2.1. La présentation de la société Vinasun 23 
 2.1.1. La Fondation et le développement de la société Vinasun .23 
 2.1.2. L’Organigramme de la société Vinasun : .25 
 2.1.2.1.Le service de la qualité 26 
 2.1.2.2. Le service d’administration : 26 
 2.1.2.3. Le service de comptable et financier .27 
 2.1.2.4. Le service de Marketing .27 
 2.1.2.5. Le service de plan et de recherche 28 
 2.1.3. Les résultats commerciaux de la société Vinasun des trois années 2007, 
 2008, 2009 .29 
 2.2. La présentation de Taxi Vinasun et son marché : .31 
 2.2.1.Présentation de Taxi Vinasun : .31 
 2.2.2. L’ aperçu général sur le marché du transport de taxi .32 
 2.2.3. Les concurrents de Taxi Vinasun 33 
 2.3.2. La construction de la signalétique de la marque de Taxi Vinasun 37 
 2.3.3. Les activités commerciales qui favorisent la construction de la marque 39 
 2.3.3.1. Stratégie du produit : 39 
 2.3.3.2. Stratégie du prix .41 
 2.3.3.3. La distribution .42 
 2.3.3.4. Le personnel de la société .42 
 2.3.4.Les activités de la promotion qui favorisent la construction de la marque 
 de Taxi Vinasun 43 
 2.3.4.1. La relation publique interne 43 
 2.3.4.2. Les relations publiques externes .44 
 2.3.4.3. La publicité 45 
 2.4. Les avantages et les inconvénients rencontrés dans la construction et le 
 développement de Taxi Vinasun .46 
 2.4.1.Les avantages .46 
 2.4.2.Les inconvénients .46 
CHAPITRE 3: ÉTUDE SUR LA PERCEPTION DE L’IMAGE DE LA MARQUE 
DE TAXI VINASUN AUPRÈS DES CLIENTS ET QUELQUES PROPOSITIONS 
POUR LA CONSTRUCTION ET DÉVELOPPEMENT DE LA MARQUE DE 
TAXI VINASUN 47 
 3.1. Description de l’étude 47 
 3.1.1. But de la recherche 47 
 3.1.2. Méthode de la recherche 48 
 3.1.2.1. Description de l’échantillon .48 
 3.1.2.2. Méthode de collecte et de traitement des informations 50 
 3.2. Résultat obtenu 50 
 3.2.1. Comportements et attitudes des clients 50 
 3.2.1.1. L’habitude des clients 50 
 3.2.1.2. Critère de choix d’un taxi: 52 
 3.2.3. Les remarques des clients sur Taxi Vinasun .55 
 3.2.3.1. La perception des clients de marque Taxi Vinasun : 55 
 3.2.3.2. La nouvelle image de la marque : .57 
 3.3. Résumé de l’étude 62 
 3.4. Propositions pour la construction et le développement de la marque de 
 Vinasun 63 
 3.4.1. Stratégie de développement de la société dans l’année 2010 : 63 
3.4.2. Quelques propositions pour la construction et le développement de la 
 marque de Vinasun .65 
 3.4.2.1. Réaliser en même temps les activités de lancement de la nouvelle 
 image de la marque. 65 
 3.4.2.2. Déterminer le positionnement en se basant sur le caractère de Saigon 
 comme l’identité de la marque. .65 
 3.4.2.3. Avoir une bonne politique du personnel pour bien diffuser les 
 messages sur la construction de la marque 66 
 3.4.2.4.Mettre l’accent sur la communication 67 
CONCLUSION 70 
ANNEXES
                
              
                                            
                                
            
 
            
                
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yés à traverse les 
journaux internes, les matchs de football entre les équipes d’employés. 
Le journal interne a été amélioré en matière de la qualité et de la quantité du nombre 
et du contenu. Les premiers journaux sont en noir et blanc. Ils ne sont pas tout à 
fait attirants et intéressants. En 2009, Le département de marketing a décidé de 
transformer ce journal interne en couleurs et d’augmenter le nombre des pages (24 
pages). 
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 44 
Les activités sportives comme les matchs de football sont les activités très 
nécessaires pour établir les relations entre les employés dans la société et l’occasion 
de diffuser les messages du positionnement et de la culture de la société. 
 Figure 2.3. Des activités sportives de Taxi Vinasun en 2009 
Il y a aussi des activités traditionnelles. La société organise chaque année la fête 
traditionnelle. Le but de cette fête est de faire le bilan des activités de la société 
pendant une année, récompenser les employés qui ont fait des efforts et et qui ont 
bien travaillé pendant l’année. 
 Figure 2.4. La fête traditionnele de Taxi Vinasun 
2.3.4.2. Les relations publiques externes 
Les relations publiques externes de Taxi Vinasun sont les activités du parrainage 
sportif comme le tour de bicyclette des journalistes, la coupe de tennis de Phu My 
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Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 45 
Hung, la coupe de football du club des hommes d’affaires, la compétition des 
canots à Lai Vung-Dong Thap…Ces activités ont pour but de renforcer les relations 
avec les partenaires, les établissements étatiques et les institutions de 
communications. 
D’autre part, Taxi Vinasun a donné aussi des bourses aux élèves et étudiants 
pauvres de la Province Dong Thap, l’aide aux pauvres familles à Can Gio, et aux 
victimes de la tempête aux centres villes du Viet Nam. 
Sur la presse, Taxi Vinasun a publié aussi des articles sur des chauffeurs qui ont eu 
de beaux comportements, et des articles pour donner de nouvelles informations sur 
la société sur les journaux comme « Nguoi Lao Dong », « TuoiTre », « Thanh 
nien »… Ce sont les journaux ayant le nombre des lecteurs le plus important. 
2.3.4.3. La publicité 
Taxi Vinasun a fait des publicité sur les supports comme la télévision, son site web 
et sur l’écran LCD qui est installé dans le taxi : 
Sur la télévision : Vinasun a passé 70 bulletins d’information sur le programme 
« Salut une nouvelle journée » de HTV7, le programme « 12heures », HTV9 ; les 
programmes « Info Tivi », « Le marché 24heures », VTV9, sur le chaîne de Binh 
Duong, Dong Nai. 
Sur le site web : Toutes les informations sur Taxi Vinasun sont publiées sur son site 
web. La société a prêté beaucoup d’attention à la décoration, et la cohérence du site 
web. De plus, les informations sont mises à jours. 
Sur l’écran LCD : La société a profité de l’écran pour diffuser les nouvelles images, 
les informations sur les activités et ses engagements vis-à-vis des clients. Les clients 
peuvent regarder cet écran quand ils sont dans le taxi. 
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Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 46 
2.4. Les avantages et les inconvénients rencontrés dans la construction et le 
développement de Taxi Vinasun 
2.4.1. Les avantages 
o La société a reconnu la nécessité de la construction et du 
développement et a établi l’orientation de cette activité de la 
construction et du développement de la marque. 
o La société a mise en place une nouvelle image de marque qui reflète 
le professionnalisme des activités commerciales et de marketing. 
o Son positionnement est la haute qualité qui répond aux attentes des 
clients. 
o La société a fait attention aux activités de marketing qui favorisent la 
construction et le développement de la marque. 
2.4.2. Les inconvénients 
o Son récent positionnement reste encore général, qui n’est pas 
spécifique et ne permet pas de différencier dans la concurrence. 
o Les activités de Marketing ne sont pas suivies de très près cet 
positionnement. Toutes ses activités concernent surtout les relations 
publiques. 
o La relation interne n’est pas tout à fait efficace. La société n’a pas 
encore construit une stratégie de communication spécifique, détaillée. 
Les employés ne comprennent tous le positionnement et le sens du 
nouveau logo de la marque. 
o La société n’a pas encore une politique de construction de la marque, 
elle a seulement une stratégie à court terme. 
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 47 
CHAPITRE 3: ÉTUDE SUR LA PERCEPTION DE L’IMAGE DE LA 
MARQUE DE TAXI VINASUN AUPRÈS DES CLIENTS ET QUELQUES 
PROPOSITIONS POUR LA CONSTRUCTION ET DÉVELOPPEMENT DE 
LA MARQUE DE TAXI VINASUN 
Après avoir analysé les activités commerciales et les activités de marketing qui 
favorisent la construction et le développement de la marque de Taxi Vinasun, j’ai 
effectué une étude sur la perception de l’image de marque de Vinasun Taxi auprès 
des clients du Vinasun Taxi pour avoir leurs observations, leurs remarques. Cette 
étude fournit des informations qui sont très importantes permettant de mieux 
comprendre les clients, leurs attitudes, et leurs comportements. A partir des résultats 
de cette étude, de mon analyse, je vais proposer les recommandations pour 
construire et développer sa marque dans les années qui viennent. 
3.1. Description de l’étude 
3.1.1. But de la recherche 
La recherche a pour but d’étudier auprès les clients : 
 Leurs habitudes de circuler en taxi 
 Opinion des clients sur les éléments de la qualité du Taxi 
 Leur connaissance de la marque de Taxi Vinasun 
 Leur connaissance de la marque de Taxi Vinasun ,la marque Taxi Mai Linh 
et les autres marques 
 Leurs opinions sur la nouvelle image de marque de Taxi Vinasun 
 Connaissance des clients sur les activités de la communication de Taxi 
Vinasun 
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 48 
3.1.2. Méthode de la recherche 
 3.1.2.1. Description de l’échantillon 
Rayon de la recherche : Les clients de 18 à 55 ans, qui ont utilisé le taxi 
pendant les trois derniers mois. Ils vivent et travaillent à Ho Chi Minh ville. 
La taille de l’échantillon est de 200 unités. 
o Âge et situation personnelle : 
Graphique 3.1: L’âge et situation personnelle des interviewés 
La plupart les interviewés sont jeunes et célibataires : 80.5% d’entre eux ont 
de 18 à 33 ans et 72% sont célibataires. 
o Sexe des interviewés : 
Graphique 3.2: La proportion des hommes et femmes interviewés 
1%
45%
36%
10%
9%
Moins de 18 
ans
18-25 ans
26-33 ans
34-40 ans
Plus de 40 
ans
72%
9%
19%
Célibataire
Marié
Marié (avec 
enfant)
55%
45%
Homme
Femme
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 49 
 Parmi les interviewés, les hommes représentent 55% et les femmes 45% 
Le taux d’homme et femme ont été interviewés est 55% et 45%. Alors l’écart 
de la sexualité est acceptable. 
o Niveau d’ éducation et profession : 
Graphique 3.3. Niveau d’éducation et profession des interviewés 
La plupart des interviewés ont obtenu le baccalauréat et ont fait les études 
supérieurs (plus de 90%). 
Le schéma montre que, les professions des interviewés sont variées. Les 
employées de bureau occupent un pourcentage de 40%, les étudiants 15%, 
les commerçants 10%, les experts 9%...On peut constater que maintenant 
l’utilisation du taxi pour se déplacer devient populaire. 
1%
17.50%
16%
65.50%
Lycée
Bac
Collège
étude 
supérieur/Mas
ter/Doctorat
40%
3%10%2%9%
9%
8%
15% 4%
Employé
maitre/ 
back office
Commerçan
t
Ouvrier
Expert
technicien
femme de 
foyer
étudiant
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 50 
25%
47%
20%
8% Moin de 3 millions 
de dong
De 3millions à 5 
millions de dong
De 5 millions à 10 
millions de dong
Plus de 10 millions 
de dong
Graphique 3.4. Salaire : 
Les interviewés sont les 
personnes qui ont un salaire 
moyen. Il y a 47% des 
personnes qui ont un salaire de 
3 millions à 5 million 
de dongs par mois, 20% ont un 
salaire mensuel de 5 à 10 
millions de dongs. 
3.1.2.2. Méthode de collecte et de traitement des informations 
 J’ai effectué une enquête en face à face en utilisant un questionnaire 
 Période d’enquête : De 15/03/2010 à 15/04/2010 
 Lieu : Au centre commercial, à la gare, à l’aéroport, au supermarché 
CoopMart et chez les habitants des arrondissements de Ho Chi Minh 
Ville. 
 Les questionnaires sont traités par le logicielle SPSS 11.5, Excel 2007 
3.2. Résultat obtenu 
 3.2.1. Comportements et attitudes des clients 
 3.2.1.1. L’habitude des clients 
 La fréquence d’utilisation de taxi au cours de ces trois derniers mois 
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 51 
Graphique 3.5. La fréquence d’utilisation de taxi des interviewés au cours de ces 
trois derniers mois. 
Les interviewés sont les gens qui ont déjà circulé en taxi. 16% circulent rarement 
en taxi ; 20 % se déplacent parfois en taxi, 19% se déplacent en taxi de 11 à 20 
fois au cours de ces trois derniers mois, 20% utilisent souvent le taxi, 20% se 
déplacent régulièrement en taxi. 
 Raison du déplacement en taxi : 
 Graphique 3.6. Raison du déplacement en taxi 
Le schéma indique que 78.5% des interviewés ont pris le taxi pour aller à une fête : 
fête de mariage, fête d’anniversaire ; 76.5% ont prix le taxi pour d’aller à aéroport, à 
la gare, à l’ hôpital… ; 45% ont utilisé le taxi pour aller au travail, 11% se déplacent 
16%
20%
19%
25%
20% Rarement (< 5 fois)
Parfois ( 6-10 fois)
Moyen (11-20 fois)
Souvent (21-30 fois)
Régulier (>30 fois)
45%
78.50%
8.50%
76.50%
11.50%
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90%
Pour aller au travail
Pour aller à une fête : anniversaire, fête de 
mariage
Aller dans les autres zones
Pour aller à aéroport, à la gare, à l' hôpital
Quand il n’y a de motocyclette
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 52 
en taxi quand ils n’ont pas de motocyclette, 8.5% prennent le taxi pour aller dans les 
autres zones. 
 Comment les clients appellent un taxi : 
Graphique 3.7. Façon d’appeler un taxi des interviewés 
La plupart les clients appellent un taxi par téléphoner au standard (81%), 13% ils 
l’appellent dans la rue, et 5% les autres appellent un taxi pour eux, à des points de 
ventes et aux chauffeurs (2%). 
3.2.1.2. Critère de choix d’un taxi: 
Le schéma ci-dessous présente les critères de choix d’un taxi que les clients 
utilisent. 
 Les clients apprécient les critères de choisir un taxi. La qualité du service arrive en 
première position avec la note de 4.45, ensuite c’est le prix 3.86, la marque 3.67, le 
temps d’attente 3.62, le comportement du chauffeur 3.66 , la facilité de rencontrer 
un taxi sur la rue 3.26 et les services supplémentaires 2.41 . Avec ce résultat, on 
peut constater que les clients s’intéressent beaucoup à la qualité du taxi et du prix. 
Mais maintenant les entreprises dans le secteur du transport ont amélioré la qualité 
de leurs services du taxi et le prix. Alors, les deux critères suivants sont ceux que les 
entreprises doivent considérer : la marque et le temps d’attente. Il faut avoir des 
81%
13%
1%
5%
1% Appeler au standard
Appeler dans la rue
Appeler à des points de 
vente
Les autres appelent
Appelez au chauffeur
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 53 
activités de marketing favorable pour que les clients puissent retenir le nom, le 
numéro… du taxi et réduire le temps d’attente le plus court si possible. 
Graphique 3.8. Les critère de choix d’un taxi 
Les critères de choix Moyenne Max Pourcentage 
 La marque 3.67 5 73% 
 La qualité du taxi 4.45 5 89% 
 Le comportement du chauffeur 3.66 5 73% 
Le prix 3.86 5 77% 
Services supplémentaires 2.41 5 48% 
Le Temp d'attente 3.62 5 72% 
Facilité à recontrer dans la rue 3.26 5 65% 
0
1
2
3
4
5
La marque
La qualité du 
taxi
Le 
comportement 
du chauffeur
Le prix
Services 
supplémentaire
s
Temps 
d'attente
Facilité à 
recontrer dans 
la rue
Les critères de choix d'un taxi
Les critères de choix d'un taxi
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 54 
 Les marques de Taxi que des clients ont déjà utilisées 
Graphique 3.9. Les marques de Taxi que les clients ont déjà utilisées 
Les marques que les clients ont déjà utilisées le plus souvent sont Taxi Vinasun, 
Taxi Mai Linh . Ces deux marques représentent plus de 90%. Les autres marques 
ont un pourcentage plus faible comme : Vinataxi 30%, Hoang Long Taxi 13.5%, 
Future 4.5%, Petrolimex 2.5%, Happy Taxi 2%. 
 Les marques de taxi que les clients utilisent le plus souvent : 
Graphique 3.10. Les marques de taxi que les clients utilisent le plus souvent 
96.5 93.5
30
13.5
4.5 2.5 2
0
20
40
60
80
100
120
Vinasun 
Taxi
Mai Linh Vinataxi Hoang Long Future Petrolimex Happy Taxi
48%
45%
4% 2% 1%
Mai Linh Vinasun Vinataxi Hoàng long Future
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 55 
Les marques qu’ils utilisent souvent sont aussi Mai Linh et Vinasun Taxi avec 48% 
et 45%. Les autres occupent un pourcentage très bas Vinataxi (4%), Hoang Long 
(2%), Futur (1%). 
Les autres interviewés peuvent retenir le nom de Hoang Long Taxi, Future Taxi, 
Petrolimex, 100% entre eux peuvent citer leur numéro de téléphone. Ce sont les 
clients fidèles de ces marques. On peut constater que sur le marché de taxis, 
Vinasun et Mai Linh ont connus par la plupart des clients et ils les utilisent le plus 
souvent. 
3.2.3. Les remarques des clients sur Taxi Vinasun 
3.2.3.1. La perception des clients de marque Taxi Vinasun 
En posant la question : Quelle est la marque de Taxi que vous pouvez citer en 
premier? 52% des interviewés qui ont cité Vinasun en premier. Après c’est Mai 
Linh 42%. Ces deux marques sont citées par la plupart des interviewés plus de 90% 
et les autres marques sont beaucoup moins citées. 
Graphique 3.11. Les marques qui sont en premier rang 
52%42%
2%
1% 4% 1%
Vinasun
Mai Linh
Hoang Long
Future
Vinataxi
Petrolimex
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 56 
 Graphique 3.12. Mesurer la notoriété des marques 
Le schéma présent la notoriété des marques auprès des clients. La couleur bleue 
exprime le pourcentage des clients qui peuvent retenir le nom de la marque de façon 
spontané, et la couleur rouge exprime le pourcentage la notoriété assistée des 
marques. Ici, Vinasun et Mai Linh sont les deux marques qui ont la notoriété 
spontanée la plus grande : Vinasun (95%) et Mai Linh (94%), les autres marques 
comme Taxi Vina : 46%, Taxi Hoang Long 35%, Taxi Future : 19.5%, Taxi 
Petrolimex 7%, Taxi Happy 2% sont moins connues. 
Après Vinasun et Mai Linh, Taxi Vina est la marque qui a la notoriété spontanée de 
46% et la notoriété assisté de 50.5%. Après Vinataxi c’est Hoang Long qui a la 
notoriété spontanée de 35% et la notoriété assistée de 43%. Ces deux marques sont 
les deux concurrents potentiels de Taxi Vinasun. 
95%
94%
46%
35%
19.50%
7%
2%
2%
2.50%
50.50%
43%
46%
50%
34%
Vinasun
Mai Linh
Vinataxi
Hoàng long
Future
Petrolimex
Happy taxi
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 57 
Graphique 3.13. Le taux des clients pouvant citer le numéro de téléphone de 
Vinasun et de Mai Linh. 
Pour la question « Pouvez-vous retenir le numéro de Taxi Vinasun et Mai Linh?” 
52% des interviewés (104 personnes) peuvent se souvenir du numéro de Vinasun 
en premier, 42% des interviewés (84 personnes) peuvent se souvenir du numéro de 
Mai Linh. Les autres marques ont un pourcentage plus petit. 
3.2.3.2. La nouvelle image de la marque : 
 Les changements de Taxi Vinasun que les clients connaissaient : 
Graphique 3.14. Les changements de Taxi Vinasun que les clients connaissent 
81%
67%
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
80%
90%
Vinasun Mai Linh
79.68%
55.20%
28.64%
3.10%
0.00%
10.00%
20.00%
30.00%
40.00%
50.00%
60.00%
70.00%
80.00%
90.00%
Changement du 
logo
Changement de la 
décoration
Il y a encore les 
taxis de la marque 
Innova G
Connaient pas
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 58 
Le schéma présente que 79.68 % des clients interviewés connaissent le changement 
du logo de Taxi Vinasun, 55.2% des interviewés connaissent le changement de la 
décoration du taxi , 28.64% connaissent la mise en place des taxis de la marque 
Toyota G et 3.1% des interviewés ne connaissent pas le changement de Vinasun. 
 La couleur : 
Graphique 3.15. La couleur 
Pour la perception de la couleur, 54% des interviewés peuvent reconnaître 
exactement la couleur du Taxi de Vinasun .Cela montre que la nouvelle couleur de 
la décoration du Taxi est bien connue par les clients. Les autres la confondent avec 
l’ancienne couleur de Taxi Vinasun ou la couleur de Mai Linh Taxi (Blanc et vert). 
1% à 3% des interviewés confondent les couleurs des taxis. 
35%
57%
1%
2% 3% 1% 1%
Blanc-vert
Blanc-vert-rouge
Jaune- vert
Vert
Jaune
Noir
Gris
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 59 
 Comment les clients connaissent la décoration sur le taxi : 
 Graphique 3.16. La décoration 
Pour la décoration du Taxi, 86% les interviewés peuvent connaître exactement la 
décoration du Taxi Vinasun. 10% les interviewés confondent avec celle de Mai 
Linh et 4% confondent avec celle de Taxi Vina et Hoang Long Taxi. 
 Appréciation du logo : 
Graphique 3.17. Appréciation du nouveau logo de Vinasun 
Le nouveau logo de Taxi Vinasun se caractérise par la simplicité, différenciation, 
créativité, balance, impression. Pour tous les éléments les notes moyennes données 
3.88 3.74
3.14
3.46
3.18
0
0.5
1
1.5
2
2.5
3
3.5
4
4.5
Simple Différent Créatif Balance Impressionné
86%
10%
2% 2%
Les clients peuvent 
reconnaître justement 
Ils se trompent avec 
celle de Mai Linh
Ils se trompent avec 
celle de Vinataxi
Ils se trompent avec 
celle de Hoang Long
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par les clients sont supérieurs à 3. En effet, simple et différent ont une note des plus 
plus grandes (Simple, moyenne=3.88, Différent, moyenne=3.74). Les autres notes 
sont : Créatif : 3.14, Balance : 3.46, Impressionnant: 3.18 
 Appréciation pour la nouvelle image de la marque de Vinasun 
Graphique 3.18. Appréciation pour la nouvelle image de la marque de Vinasun 
Pour une observation générale, 52% les clients disent que la nouvelle image de 
la marque de Vinasun est plutôt favorable, 30%pensent qu’elle est neutre, 10% 
pensent qu’elle est très favorable. Seulement, 5% pensent qu’elle est plutôt 
défavorable et 3% pensent qu’elle est plutôt très défavorable. 
 La fidèlité : 
 Cette partie étud lité des clients. Les interviewés ont donné des notes à 
des opinions ci dessous : 
« Je vais utiliser Taxi Vinasun dans le future » : 3.725 
« Je vais faire des publicités pour que les autres connaissent Taxi Vinasun » : 
3.59 
« Pour taxi Vinasun, je peux attendre 5 ou 10 minutes » :3.01 
« Dans la rue, je choisis seulement Taxi Vinasun » : 2.69 
Après ces opinions, on peut constater que le niveau de la fidélité des clients est 
au niveau moyen. Cela est expliqué par la caractéristique du secteur de Taxi, la 
10%
52%
30%
5% 3%
Très favorable
Plutôt favorable
Ni favorable, ni 
défavorable
Plutôt défavorable
Très défavorable
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rapidité et la disponibilité sont très importantes. Les clients peuvent choisir les 
autres marques s’ils rencontrent dans la rue et ils ne mettent pas plus de 10 
minutes pour attendre un taxi de Vinasun. 
 Graphique 3.19. Mesurer la fidélité 
3.2.2.3. Les activités de marketing de Taxi Vinasun 
Graphique 3.20. Les chaînes de la communication 
Les journaux (56%), la télévision (54.2%), les relations publiques (25.6%), la radio 
(12.5%), les films (1.8%) sont les chaînes de la communication que les clients 
3.725 3.59
3.01
2.69
0
0.5
1
1.5
2
2.5
3
3.5
4
Je vais utiliser Taxi 
Vinasun dans le 
futur
Je vais faire la 
publicité pour que 
les autres 
connaissent 
Vinasun
Pour taxi 
Vinasun, je peux 
attendre 5 ou 10 
minutes 
Dans la rue, je 
choisis seulement 
Taxi Vinasun
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
Sur les 
journaux
Sur la 
television
À traverse 
les relations 
publiques
Radio Film
56% 54.20%
25.60%
12.50%
1.80%
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Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 62 
rencontrent l’image de la marque de Taxi Vinasun. Les journaux et la télévision 
attirent le plus d’attentions des clients avec un pourcentage de 56% et 54.2%. 
La promotion de ventes : Pour le programme « Ouvrir la porte de taxi, recevoir le 
cadeau », les clients ne connaissaient pas beaucoup d’informations. 85% des 
interviewés ne connaissaient pas le programme et 15% le connaissaient. 
Graphique 3.21. Le programme « Ouvrir la porte de taxi, recevoir le cadeau » 
3.3. Résumé de l’étude 
 À travers l’enquête, la notoriété de la marque de Vinasun est perçue par la 
plupart des clients. 52% des clients peuvent citer le nom de Vinasun et 43% le 
citent de façon spontanée. La raison qui peut expliquer cela est que Vinasun 
possède un grand nombre de taxi sur le marché de Ho Chi Minh Ville, leur 
bonne qualité est apprécié par les clients…Les éléments dont les clients sont 
content quand il se déplacent en Taxi Vinasun sont le prix acceptable, le temps 
d’attente n’est pas long. 
 Pour la nouvelle image de la marque de Vinasun, la plupart des clients disent 
qu’ils peuvent la connaître. 52% entre eux disent que cette nouvelle image est 
favorable. 
 Pour les activités de la communication, les activités sur les journaux et la 
télévision sont connues par les clients, les promotions de ventes n’ont pas reçu 
pas beaucoup d’attentions des clients, peut être parce qu’elles sont encore 
15%
85%
Oui
Non
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nouvelles dans le secteurs du taxi. De plus, les activités de la promotion pour les 
clients sont encore rares, presque toutes les activités sont destinées aux 
partenaires, aux institutions étatiques 
3.4. Propositions pour la construction et le développement de la marque de 
Taxi Vinasun 
3.4.1. Stratégie de développement de la société dans l’année 2010 : 
 Se concentrer sur les 2 domaines principaux : Transport et Tourisme 
 Occuper la première position sur le marché du transport (Taxi) 
 Maintenir et développer les parts de marché à Ho Chi Minh Ville, à Binh 
Duong, et à Dong Nai. 
 Pour le tourisme: élargir les activités dans les zones touristique du Viet Nam 
comme : Đà Nẵng – Huế – Hội An; Nha Trang – Cam Ranh; Long Thành – 
Vũng Tàu – Hồ Tràm Cần Thơ. 
 Maintenir la qualité du service de Taxi 
 Investissement dans les immobiliers 
 Diversifier les activités du transport 
 Construire et développer la culture de la société 
 Orientation et les objectifs généraux : 
Dans l’an 2010 et les années suivantes, Vinasun doit maintenir leur notoriété, 
leur qualité (la qualité des taxis, qualité des services et après ventes) et suivre les 
tendances de développement de la société. 
 Améliorer la vie des employés de la société. 
Construire et développer la marque de Vinasun pour qu’elle devienne la 
fierté des employés et des actionnaires de Vinasun. 
 La politique détaillée : 
 L’investissement 
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o Elargir ses activités dans les villes qui sont aux alentours de Ho Chi Minh 
Ville 
o Investir pour augmenter le nombre de taxis de 300 à 500 nouveaux taxis 
 Organisation 
o Répartir efficacement le nombre taxis dans les différentes filiales. 
o Établir encore plus de 8 nouvelles équipes de taxis. 
 Le recrutement et la formation 
o Former des employés des compétents ayant une bonne santé, la passion pour 
leur carrière…La formation des chauffeurs jouent un rôle important parce 
que ce sont eux qui entrent en contact avec les clients. 
o Avoir une politique de salaire pour encourager les employés à travailler 
 Activités commerciales 
o Faire des efforts pour gagner le chiffre d’affaire moyen de 1.250.000 dongs/ 
poste. 
Objectifs du Marketing : 
 Objectif: « Occuper la première position sur le marché » 
- Concentrer dans la « Construction la marque Vinasun » et bien gérer 
l’ensemble nouvelle image de la marque de Vinasun 
- Effectuer les programmes de Marketing pour emporter au clients plus 
d’intérêts. 
- Améliorer l’efficacité du journal interne et le site web de la société afin de 
fournir des informations sur la société aux clients, aux actionnaires, et aux 
employés,…. 
- Continuer à réaliser des enquêtes du marché et des concurrences 
- Orienter et construire la culture de la société et la personnalité de la marque 
qui est le caractère de Sai Gon. 
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Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 65 
3.4.2. Quelques propositions pour la construction et le développement de la 
marque de Taxi Vinasun 
Il faut avoir une stratégie de la construction de la marque à long terme. Pour 
Vinasun, il a effectué seulement les premiers pas de cette stratégie. Le travail de 
construire et maintenir l’image de marque est nécessaire et indispensable. Ici, je 
vais proposer quelques solutions pour la construction et le développement de la 
marque de Vinasun. 
3.4.2.1. Réaliser en même temps les activités de lancement de la nouvelle image de 
la marque. 
Il faut que la société a une stratégie réalise en synchrone les activités de la 
marque comme la décoration du taxi, la décoration du logo, les objets de la 
communication interne, externe…Il faut respecter les règles qui orientent la 
construction de la marque. Cela reflète le professionnalisme de la marque et 
augmenter la perception des clients. Cette activité est très importante pour avoir la 
cohérence. Il faut se concentrer sur cette activité et la finir dans l’année 2010. 
3.4.2.2. Déterminer le positionnement en se basant sur le caractère de Saigon 
comme l’identité de la marque. 
Parallèlement à la construction de la marque, il est nécessaire que la société 
détermine clairement sa culture. Il faut associer la marque à la culture de la société 
pour avoir un développement durable. Comme dans le secteur du transport, si la 
différenciation se base sur les caractères du service comme la qualité du service, la 
disponibilité,…on ne pourra créer une différenciation par rapport aux concurrents. 
Alors que, le positionnement qui se basent sur le personnalité et sur la société et de 
la marque aide la société à différencier aux autres concurrences. On sait que, le 
grand marché de Vinasun est à Ho Chi Minh ville, alors si la société combine la 
culture de la société avec celle de Sai Gon, cela peut facilement entrer dans la 
perception des clients qui vivent, travaillent et voyagent à Sai Gon. Sai Gon se 
caractérise par le dynamisme, la sincérité, et l’amitié. Le dynamisme ici c’est le 
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Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 66 
dynamisme du rythme de la vie à Ho Chi Minh Ville, et aussi le dynamisme dans le 
fourniture du service. La sincérité et l’amitié sont les caractéristique des habitants 
de Ho Chi Minh Ville qui reflète les caractéristiques les chauffeurs de Vinasun, qui 
sont sincères dans le calcul, qui rendent aux clients les objets qu’ils ont oubliés 
dans le taxi, et qui sont restés toujours amicaux avec les clients. Je suggère 
d’organiser deux programmes. Le premier c’est un concours de photographier pour 
les clients de Vinasun qui peuvent prendre un photo de Sai Gon qui a l’image de 
Taxi Vinasun et ces photos qui expriment clairement les trois caractères ci-dessus 
peuvent gagner un cadeau. Le deuxième, c’est pour les chauffeurs. Ils doivent 
collecter les observations des clients. Celui qui peuvent collecter plus 
d’observations positives des clients peuvent recevoir des cadeaux, les récompenses 
à la fin d’année. 
3.4.2.3. Avoir une bonne politique du personnel pour bien diffuser les messages sur 
la construction de la marque 
Il faut réaliser régulièrement des activités pour diffuser les nouvelles 
informations et apprendre aux employés la culture et la valeur de la marque. Les 
membres les plus importants sont les chauffeurs. Actuellement, les chauffeurs ils ne 
comprennent clairement ce que le nouveau logo signifie et reflète. Ils pensent 
seulement que c’est la nouvelle décoration du taxi. Alors, s’ils ne comprennent pas 
la valeur du logo, ils ne peuvent pas comprendre ce que la société sont en train de 
construire et développer. Le résultat est qu’ ils ont encore des chauffeurs qui ont les 
mauvais comportements : conduire imprudemment et causer des accidents dans la 
rue, tricher les clients dans la facturation, se disputer avec les autres chauffeurs de 
taxis sur le rue même que avec les chauffeurs de Taxi Vinasun. Donc il faut faire 
attention à la formation des chauffeurs, à les éduquer, féliciter, compenser ayant de 
bons comportement à la fin de chaque année. Pour réaliser de cela, il faut faire 
régulièrement des enquêtes auprès les clients en utilisant les questionnaires ou des 
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 67 
messages de téléphone ou par une agence d’étude. Ce fait aide la société à mieux 
comprendre les clients et recevoir rapidement leurs avis. 
3.4.2.4.Mettre l’accent sur la communication 
Comme la nouvelle image de la marque de Taxi Vinasun été lancée au début 
de l’année 2010, alors l’étape la plus nécessaire maintenant c’est les activités de la 
communication pour promouvoir et diffuser les messages aux les clients. Ici, je fais 
quelques recommandations de la communication dans l’année 2010. 
Programme de l’année 2010 : 
Objectif : 
 Promouvoir la nouvelle image de la marque de Vinasun auprès des clients 
 Diffuser l’engagement de la société « Nouvelle image avec une haute 
qualité ». Ce que Vinasun veut insister ici c’est son avantage par rapport aux 
autres concurrents : un grand nombre des voitures, des points de ventes et 
l’investissement dans de nouvelles voitures et la culture de la société. Les 
activités sont : 
 Relation publique : Continuer à établir les relations avec les journaux, les 
institutions étatiques, avoir des activités de lancement de la nouvelle marque 
auprès des clients 
 Les journaux : Faire publier des articles, les annonces dans journaux qui 
conviennent à chaque annonce, ceux lecteurs. 
 Communication interne : Deux objectifs de la communication interne sont 
diffuser les messages et le sens de la nouvelle image de la marque aux employés 
et déterminer la culture de la société. Les activités sont : 
 Maintenir les journaux internes, qui forme un moyen de la communication 
dans la société entre les employés. Encourager les employés à rédiger les 
rédactions qui expriment leurs pensées. 
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 Les activités concernant les chauffeurs et les employés que les sociétés 
doivent maintenir comme : les activités sportives : football, volleyball, 
activités musicales…À traverse ces activités, la société peut diffuser les 
messages de la nouvelle image de la marque, les objectifs et la culture de la 
société. 
 Organiser les activités de formation des chauffeurs pour qu’ils soient comme 
compétents, qu’ils parlent des de la langue étrangère, et les savoir-faire dans 
les premiers secours… 
 Organiser les fêtes pour féliciter les employés et les chauffeurs qui ont les 
bons résultats et font des efforts dans leurs carrières. 
 Parrainage et sponsor: Le but est d’attirer l’attention des clients, contribuer à 
la société, maintenir les relations avec des partenaires et les autorités publiques 
Les activités comme : 
 Continuer à financer le course de cycliste des journalistes : pour maintenir la 
relation avec les journalistes 
 Organiser la fête traditionnele de Vinasun au mois Octobre 
 Financier le match de tennis à Phu My Hung pour maintenir la relation avec 
des partenaires 
 La publicité : 
 Sur la télévision : Réaliser un spot pour présenter la société (de 3 à 5 
minutes) surtout pour présenter le développement de la société, le lancement 
de la nouvelle image de la marque. À côté de cela, il est nécessaire de donner 
aux spectateurs les informations sur la société sur la chaîne comme HTV7, 
HTV9, VTV3, VTV1, BTV3… 
 Sur les journaux : écrire des articles sur les appréciations des expertes de la 
marque, des représentants des institutions. Diffuser l’engagement de la société 
avec une fréquence régulière. 
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 Sur Internet : Continuer le contrat des moteurs de recherche sur Interner 
comme Google, Yahoo…de placer le nom de Vinasun en premier après une 
recherche. Ensuite, faire la publicité sur l’autre site internet comme La 
jeunesse, Les jeunes, Marché boursier,… 
 Sur le radio : Sélectionner les programmes et les chaînes comme : FM, les 
programmes de la circulation dans ville pour émettre la publicité. Créer des 
publicité pour faire mémoriser le numéro et la marque de Vinasun. 
 Sur l’écran dans le taxi : passer sur l’écran plus de publicité pour la nouvelle 
marque, donner aussi des informations sur la société aidant les clients à savoir 
que Vinasun est une société ayant un grand nombre de taxis et la société a 
investi aussi dans de nouvelles voitures. 
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Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 70 
CONCLUSION 
Actualité, sur le marché, la concurrence entre les entreprises est non 
seulement la concurrence entre les produits, mais c’était la concurrence entre les 
marques. Compte tenu de cette tendance, la société Vinasun, une société, un des 
leaders sur le transport par taxi pour son nombre de taxi et le pour le nombre de ces 
points de vente sur le marché de Ho Chi Minh ville et les autres villes aux alentours, 
a mis en œuvre sa nouvelle marque. Son objectif est d’apporter une haute qualité, 
d’éviter les faux taxis qui influencent négativement la marque de Vinasun .D’autre 
part, cela reflète le professionnalisme dans des activités de la communication de la 
société. 
La nouvelle image de la marque de Taxi Vinasun est lancé au début de 2010. 
Ce sont les premiers pas de la stratégie de construction et de développement de la 
marque de Vinasun. Pendant deux mois du stage à Vinasun, j’ai collecté des 
informations intéressantes sur la bases des quelques je fais des recommandations 
pour construire et développer la marque de Vinasun comme dans les activités de 
lancer la nouvelle image de leur marque, de bien décider leur positionnement, faire 
attention à la politique personnel et mettre intension sur les activités de la 
communication. 
Pourtant, faute de temps et de connaissances, ce mémoire existe encore des 
points faibles. J’espère recevoir des remarques de Monsieur Dinh Tien Minh, mon 
tuteur et aussi des employés du services de Marketing pour perfectionner mon 
mémoire. 
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 71 
ANNEXES 
QUESTIONNAIRE: 
A. Renseignement personnels: 
 Âge: 
 Profession: 
 Salaire: 
 Statut personnel 
B. Questions sur la fréquence 
1. Au cours des trois derniers mois, est ce que vous avez circulé en taxi? 
a. Qui 
b. Non 
2. Quelle est votre fréquence d’utilisation du taxi pendant 3 derniers mois ? 
Rarement (< 5 fois) 
 Parfois ( 6-10 fois) 
Moyen (11-20 fois) 
Souvent (21-30 fois) 
Régulier (>30 fois) 
3. Comment vous appelez un taxi? 
 Appelez au standard 
 Appelez dans la rue 
 Appelez à des points de vente 
 Les autres appelent 
4. Pour quelles raisons vous décidez de prenez-vous le taxi ? 
 Pour aller au travail 
 Pour aller à la fête : anniversaire, fête de mariage 
 Aller dans les autres région 
 Aller à aéroport, à la gare… 
 Quand il n’y a pas de motor 
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 Autre raison 
5. Quelle est la marque de Taxi que vous pouvez citer en premier? Quelles sont 
les autres que vous pouvez citer encore ? 
6. Quelle sont les marques que vous connaissez ?: 
 Mai Linh 
 Vinasun 
 Vinataxi 
 Hoang Long 
 Future 
 Petrolimex 
 Happy. 
7. Pouvez-vous retenir le numéro de Vinasun et Mai Linh? 
 Oui 
 Non 
8. Les marques de taxi que vous avez utilisé ? Quelles est la marque que vous 
utilisez la plus fréquement? 
9. Veuillez noter les points de 1 à 5 pour les éléments de taxi comme ci- 
dessous 
(1 : pas important…………5 : très important) 
Éléments Note 
La marque 
La qualité du taxi 
Le comportement du chauffeur 
Le prix 
Les services dans le taxi 
Le temps d’attente 
Facile à rencontrer dans la rue 
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10. Connaissez vous les changements de Taxi Vinasun ? (MR) 
 Changement du logo 
 Changement de la décoration 
 Il y a encore les taxis de la marque Innova G 
 Souvenez-vous la couleur de Taxi Vinasun? 
 Blanc-vert 
 Blanc-vert-rouge 
 Jaune- vert 
 Vert 
 Jaune 
 Noir 
 Gris 
12. Connaissez vous la décoration de taxi Vinasun? (Image de la décoration des 
marques de taxi) 
a. Image 1 
b.Image 2 
c. Image 3 
d.Image 4 
13. Que pensez vous de cette image? 
 Très favorable 
 Plutôt favorable 
 Ni favorable, ni défavorable 
 Plutôt défavorable 
 Très défavorable 
14 . Pouvez vous noter les éléments qui caractérisent le logo de Taxi Vinasun 
 1 “ pas du tout d’accord” 5 “ Tout à fait d’accord” 
Simple 1 2 3 4 5 
Différent 1 2 3 4 5 
Créatif 1 2 3 4 5 
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Balance 1 2 3 4 5 
Impressionné 1 2 3 4 5 
15. Veuillez donner une note à des opinions ci- dessous: 
Contenu 1 “ pas du tout d’accord” 5 “ Tout 
à fait d’accord” 
Je continue à utiliser Taxi Vinasun dans le futur 1 2 3 4 5 
Je vais faire la publicité pour Taxi Viansun aux autres 1 2 3 4 5 
Pour taxi Vinasun, je peux attendre 5 ou 10 minutes 1 2 3 4 5 
Dans la rue, je choisis seulement Taxi Vinasun 1 2 3 4 5 
16. Sur quelles chaînes de la communication que vous voyez l’image de Taxi 
Vinasun 
 Sur les journaux 
 Sur la télévision 
 À traverse les relations publiques 
 Autres 
17. Connaissez vous le programme “ Ouvrir la porte et recevoir le cadeau” de Taxi 
Vinasun? 
 Oui 
 Non 
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Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 75 
BIBLIOGRAPHIE 
Livres étrangers 
1. Claude Demeur- Marketing (4e édition) –Dalloz Sirey- 2003 
2. Lendrevie et Lindon, Théorie et pratique du Marketing, Mercator 6eme 
édition, Dalloz, 2000 
3. Michel Ratier, L’image de la marque à la Frontière de nombreux concepts, 
Julliet 2003 
4. J-P Bernadet, A. Bouchez, S. Pihiezr, Précis de marketing, Janvier 2004 
5. Philippe Malaval, Stratégie et gestion de la marque industrielle, Publi 
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Livres Vietnamiens 
1. Dao Hoai Nam, Les matériaux de la course « Gestion de la marque » 2009 
2. Duong Huu Hanh, « Gestion de la valeur de la marque », Maison d’édition 
du travail, 2005 
3. Ngo Cong Thanh, Marque et logo, Maison d’édition du travail, 2009 
4. Nguyen Quoc Thinh, Nguyen Thanh Trung, La marque et les gestionnaire 
5. Philip Kotler, Gestion du Marketing, Maison d’édition de statistique, 2003 
Site Internet 
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4. www.quantrithuonghieu.com 
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Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 76 
TABLE DES MATIÈRES 
INTRODUCTION ................................................................................................. 1 
CHAPITRE 1: LES FONDEMENTS THÉORIQUES ............................................. 4 
1.1. Le marketing de services ............................................................................... 4 
1.1.1.La définition du service ........................................................................... 4 
1.1.2. Les caractéristiques des services :............................................................ 4 
1.1.3.Le Marketing de services ......................................................................... 5 
1.2. La marque .................................................................................................. 6 
1.2.1. La définition ............................................................................................ 6 
1.2.2. Les fonctions de la marque ...................................................................... 6 
1.2.3. La signalétique de la marque ................................................................... 8 
1.2.4. Les différentes politiques en matière de la marque ................................ 10 
1.3. La construction des marques........................................................................ 12 
1.3.1. La notoriété ........................................................................................... 12 
1.3.2. Le positionnement des marques ............................................................. 14 
1.3.4. Le capital de la marque ........................................................................ 16 
1.4. La communication ....................................................................................... 18 
1.4.1. La définition de la communication: ....................................................... 18 
1.4.2. La classification de la communication ................................................... 19 
1.4.2.1. Communication commerciale et communication corporative : ....... 19 
1.4.2.2. Communication médias et communication hors-médias : ............... 20 
1.4.3. Les moyens de la communication .......................................................... 20 
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
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CHAPITRE 2: LA PRÉSENTATION DE LA SOCIÉTÉ VINASUN, DE TAXI 
VINASUN ET SES ACTIVITÉS DE MARKETING ........................................ 23 
2.1. La présentation de la société Vinasun .......................................................... 23 
2.1.1. La Fondation et le développement de la société Vinasun ....................... 23 
2.1.2. L’Organigramme de la société Vinasun : ............................................... 25 
2.1.2.1.Le service de la qualité .................................................................... 26 
2.1.2.2. Le service d’administration : .......................................................... 26 
2.1.2.3. Le service de comptable et financier............................................... 27 
2.1.2.4. Le service de Marketing ................................................................. 27 
2.1.2.5. Le service de plan et de recherche .................................................. 28 
2.1.3. Les résultats commerciaux de la société Vinasun des trois années 2007, 
2008, 2009 ..................................................................................................... 29 
2.2. La présentation de Taxi Vinasun et son marché : ......................................... 31 
2.2.1.Présentation de Taxi Vinasun :............................................................... 31 
2.2.2. L’ aperçu général sur le marché du transport de taxi ............................. 32 
2.2.3. Les concurrents de Taxi Vinasun .......................................................... 33 
2.3.2. La construction de la signalétique de la marque de Taxi Vinasun .......... 37 
2.3.3. Les activités commerciales qui favorisent la construction de la marque .... 39 
 2.3.3.1. Stratégie du produit : ...................................................................... 39 
 2.3.3.2. Stratégie du prix ............................................................................. 41 
 2.3.3.3. La distribution ............................................................................... 42 
2.3.3.4. Le personnel de la société............................................................... 42 
2.3.4.Les activités de la promotion qui favorisent la construction de la marque 
de Taxi Vinasun .............................................................................................. 43 
2.3.4.1. La relation publique interne ............................................................ 43 
2.3.4.2. Les relations publiques externes ..................................................... 44 
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
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2.3.4.3. La publicité .................................................................................... 45 
2.4. Les avantages et les inconvénients rencontrés dans la construction et le 
développement de Taxi Vinasun......................................................................... 46 
2.4.1.Les avantages ......................................................................................... 46 
2.4.2.Les inconvénients ................................................................................... 46 
CHAPITRE 3: ÉTUDE SUR LA PERCEPTION DE L’IMAGE DE LA MARQUE 
DE TAXI VINASUN AUPRÈS DES CLIENTS ET QUELQUES PROPOSITIONS 
POUR LA CONSTRUCTION ET DÉVELOPPEMENT DE LA MARQUE DE 
TAXI VINASUN .................................................................................................. 47 
3.1. Description de l’étude.................................................................................. 47 
3.1.1. But de la recherche ................................................................................ 47 
3.1.2. Méthode de la recherche ........................................................................ 48 
3.1.2.1. Description de l’échantillon........................................................... 48 
3.1.2.2. Méthode de collecte et de traitement des informations .................. 50 
3.2. Résultat obtenu ............................................................................................ 50 
3.2.1. Comportements et attitudes des clients .................................................. 50 
3.2.1.1. L’habitude des clients.................................................................... 50 
3.2.1.2. Critère de choix d’un taxi: .............................................................. 52 
3.2.3. Les remarques des clients sur Taxi Vinasun ......................................... 55 
3.2.3.1. La perception des clients de marque Taxi Vinasun : ...................... 55 
3.2.3.2. La nouvelle image de la marque : ................................................... 57 
3.3. Résumé de l’étude .................................................................................... 62 
3.4. Propositions pour la construction et le développement de la marque de 
Vinasun .............................................................................................................. 63 
3.4.1. Stratégie de développement de la société dans l’année 2010 :................ 63 
Mémoire de fin d’études Professeur Đinh Tiên Minh 
Réalisé par Trần Khánh Hà- Marketing3- Promotion 32 79 
3.4.2. Quelques propositions pour la construction et le développement de la 
marque de Vinasun ......................................................................................... 65 
3.4.2.1. Réaliser en même temps les activités de lancement de la nouvelle 
image de la marque. .................................................................................... 65 
3.4.2.2. Déterminer le positionnement en se basant sur le caractère de Saigon 
comme l’identité de la marque. ................................................................... 65 
3.4.2.3. Avoir une bonne politique du personnel pour bien diffuser les 
messages sur la construction de la marque .................................................. 66 
3.4.2.4.Mettre l’accent sur la communication .............................................. 67 
CONCLUSION .................................................................................................... 70 
ANNEXES 
BIBLIOGRAPHIE 
            Các file đính kèm theo tài liệu này:
Memoire Tran Khanh HaMarque Vinasun.pdf