Thư viện tài liệu trực tuyến miễn phí dành cho các bạn học sinh, sinh viên
ODA là nguồn vốn hỗ trợ chớnh thức từ chớnh phủ và cỏc tổ chức tài chớnh quốc tế cho cỏc nước đang phỏt triển cỏc khoản viện trợ khụng hoàn lại, cỏc khoản vay ưu đói về lói suất và thời hạn thanh toỏn nhằm mục đớch giỳp cỏc nước này tăng trưởng kinh tế và phỏt triển bền vững. Thực tế nhiều năm qua cho thấy đến nay cỏc tổ chức tớn dụng đó cam kết ch...
77 trang | Chia sẻ: haianh_nguyen | Ngày: 20/04/2015 | Lượt xem: 1277 | Lượt tải: 0
Thực tiễn công tác định giá doanh nghiệp cho thấy không có một phương pháp định giá nào là luôn luôn đúng và thích hợp với mọi loại hình doanh nghiệp. Bởi mỗi doanh nghiệp đều có những đặc trưng riêng về ngành nghề, đặc điểm kinh tế kỹ thuật, cấu trúc, Và năng lực của nhà định giá sẽ quyết định phương pháp nào sẽ phản ánh chính xác nhất giá trị của...
103 trang | Chia sẻ: haianh_nguyen | Ngày: 20/04/2015 | Lượt xem: 1699 | Lượt tải: 0
Qua quá trình học tập tại trường Đại học Thương mại - Hà Nội, khoa Kế toán - Tài chính và sau thời gian thực tập tại Công ty Điện máy - xe đạp - xe máy, cùng sự nhiệt tình hướng dẫn chỉ bảo của cô giáo, tiến sĩ Đặng Thị Hoà, em đã có điều kiện đi sâu nghiên cứu đề tài: “Hoàn thiện kế toán nghiệp vụ bán hàng tại Công ty Điện máy - xe đạp - xe máy” v...
109 trang | Chia sẻ: ndson | Ngày: 20/04/2015 | Lượt xem: 1510 | Lượt tải: 0
DNNN vẫn được coi là thành phần kinh tế chủ đạo trong nền kinh tế trong cơ ché thị trường. Nhưng trên thực tế hoạt động sản xuất kinh doanh của thành phần kinh tế này vẫn chưa phát huy được sức mạnh của mình, vẫn có sự ỷ lại, năng lực sản xuất yếu kém, hiệu quả kinh tế thấp. Để giúp cho doanh nghiệp Nhà nước hoạt động ngày hiệu quả, theo chúng tôi ...
68 trang | Chia sẻ: oanh_nt | Ngày: 20/04/2015 | Lượt xem: 1297 | Lượt tải: 0
Huy động nguồn vốn nhàn rỗi từ cán bộ công nhân viên chức và trong nhân dân. Để huy động được nguồn vốn này công ty cần có tỉ lệ lãi suất cao hơn lãi suất tiền gửi ngân hàng để hấp dẫn họ nhưng phải thấp hơn lãi suất tiền vay ngân hàng để đảm bảo có lợi cho công ty. Đây là một nguồn rất có triển vọng khai thác với khối lượng lớn có hiệu quả cao. *...
63 trang | Chia sẻ: haianh_nguyen | Ngày: 20/04/2015 | Lượt xem: 1481 | Lượt tải: 0
Với khả năng và thời gian còn hạn chế, tuy rằng bản thân đã có nhiều cố gắng học hỏi, tìm tòi nhưng chuyên đề này không thể không tránh khỏi những sai sót. Do vậy em rất mong nhận được sự đóng góp ý kiến của thầy giáo hướng dẫn cùng toàn thể các cán bộ Phòng Hành chính, lao động – tiền lương trong Công ty cầuI Thăng Long và các bạn sinh viên để chu...
65 trang | Chia sẻ: ndson | Ngày: 20/04/2015 | Lượt xem: 1423 | Lượt tải: 0
Cùng với xu hướng của nền kinh tế thì các quan hệ tín dụng ngày càng phát triển đã góp phần quan trọng trong việc thúc đẩy sản xuất kinh doanh phát triển. Để hoạt động tín dụng ngày càng tốt điều đó thì việc nâng cao chất lượng thẩm định tài chính dự án đóng một vai trò quan trọng, đây là một công việc phức tạp, liên quan đến nhiều đối tượng, chủ t...
82 trang | Chia sẻ: oanh_nt | Ngày: 20/04/2015 | Lượt xem: 1273 | Lượt tải: 0
Để kế toán phát huy được vai trò của mình trong quản lý kinh tế thông qua việc phản ánh và giám sát một cách chặt chẽ, toàn diện tài sản và nguồn vốn của công ty ở mọi khâu trong quá trình sản xuất nhằm cung cấp các thông tin chính xác và hợp lý phục vụ cho việc lãnh đạo và chỉ đạo hoạt động sản xuất kinh doanh, thì việc hoàn thiện công tác kế toán...
98 trang | Chia sẻ: ndson | Ngày: 20/04/2015 | Lượt xem: 1445 | Lượt tải: 0
Phương tiện vận chuyển của công ty TNHH LIÊN SAN là đội xe vận chuyển hàng hoá, là tài sản cố định chủ yếu của công ty. Tình hình sử dụng phương tiện vận chuyển quyết định hiệu quả sử dụng vốn cố định nói riêng và quyết định hiệu quả sản xuất kinh doanh chính của công ty. Tình hình sử dụng phương tiện vận chuyển là một nhân tố tác động đến chỉ tiêu...
79 trang | Chia sẻ: haianh_nguyen | Ngày: 20/04/2015 | Lượt xem: 1374 | Lượt tải: 0
Qua việc đi vào tình hình thực tế của Công ty tôi nhận thấy rằng tiền lương là một vấn đề vô cùng quan trọng ở Công ty, nếu Công ty có một hệ thống lương tốt cùng với chế độ đãi ngộ hợp lý thì không những có thể khuyến khích người lao động làm việc tốt hơn, tăng năng suất lao động mà còn gắn người lao động với Công ty một cách chặt chẽ, mật thiết h...
180 trang | Chia sẻ: ndson | Ngày: 20/04/2015 | Lượt xem: 1407 | Lượt tải: 0
Copyright © 2025 Tai-Lieu.com - Hướng dẫn học sinh giải bài tập trong SGK, Thư viện sáng kiến kinh nghiệm hay, Thư viện đề thi