Tổng hợp tài liệu Đồ Án - Luận Văn tham khảo cho học sinh, sinh viên.
- Việc nghiên cứu và ứng dụng quy hoạch tuyến tính vào bài toán ghép tỉ lệ cỡ vóc và tính số lượng bàn cắt đã tìm ra được phương án tối ưu để giải quyết bài toán tối ưu trong khâu trải –cắt vải. - Sử dụng phần mềm Excel khi lựa chọn cây vải trong khâu trải cắt đã giảm thiểu được lương vải đầu tấm ,nâng cao được hiệu suất sử dụng vải.
92 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 17/06/2014 | Lượt xem: 2159 | Lượt tải: 2
Trong những năm vừa qua nền kinh tế xã hội của nước ta đã có nhiều thay đổi quan trọng. Để có thể hội nhập nhanh với nền kinh tế sôi động, đòi hỏi các doanh nghiệp phải cạnh tranh gay gắt mới có thể tồn tại trên thị trường Việt Nam đầy tiềm năng nhưng lại chưa được khai thác hợp lý. Vậy yếu tố nào quyết định đến sự thành công hay thất bại của doanh...
63 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 17/06/2014 | Lượt xem: 1671 | Lượt tải: 1
Trong sự phát triển của xã hội, thông tin tài nguyên và môi trường luôn là trọng tâm trong sự phát triển đó. Phát triển, quản lý thông tin luôn gắn bó chặt chẽ song hành với nhau trong quá trình phát triển của lịch sử. Thông tin vừa là động lực vừa là mục tiêu của sự phát triển đó. Nếu chúng ta nắm được và sử dụng tốt nó sẽ có sự đóng góp vào sự ph...
19 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 17/06/2014 | Lượt xem: 1776 | Lượt tải: 0
- Nhà nước cần có chính sách đào tạo trình độ làm việc cho người lao động để học có thể tìm được những công việc phù hợp, nâng cao được nhận thức về quyền lợi của mình khi làm việc ở các doanh nghiệp đó. - UBND tỉnh phải có những biện pháp hỗ trợ các doanh nghiệp về vốn, công nghệ, cơ sở vật chất, hạ tầng kỹ thuật, thông tin thị trường để các doa...
58 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 17/06/2014 | Lượt xem: 1642 | Lượt tải: 1
Nguyên vật liệu thuộc nhóm hàng tồn kho của tài sản cố định, giá trị vật liệu, có ảnh hưởng đế vốn lưu động Công ty. Vật liệu thường chiếm một tỷ trọng lớn trong chi phí sản xuất và tính giá thành sản phẩm cho nên việc quản lý quá trình thu mua, xuất dùng, vận chuyển, bảo quản, dự trữ, tính toán đầy đủ, chính xác, kịp thời giá trị vật tư tiêu hao t...
55 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 17/06/2014 | Lượt xem: 1609 | Lượt tải: 0
Với xu thế hội nhập với nền kinh tế thế giới , nền kinh tế của nước ta đang trên đà phát triển mạnh mẽ hơn bao giờ hết , những dòng vốn quốc tế cũng đang chảy vào nước ta mạnh mẽ hơn bao giờ hết . Để có thể bôi trơn cho dòng chảy này , hoạt động thanh toán quốc tế cần phải được quan tâm phát triển nhiều hơn nữa để đáp ứng được tốc độ đầu tư tư bản ...
124 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 17/06/2014 | Lượt xem: 1646 | Lượt tải: 0
Trong mọi thời kì phát triển kinh tế, tiền lương luôn là phần thu nhập chủ yếu của đại bộ phận người lao động, là phần chi phí chiếm tỉ trọng khá lớn trong tổng chi phí sản xuất kinh doanh của mọi doanh nghiệp. Ngày nay trong thời kì công nghiệp hoá - hiện đại hoá, nguồn nhân lực được xem là một yếu tố cạnh tranh của các doanh nghiệp, các quốc gia....
72 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 17/06/2014 | Lượt xem: 1738 | Lượt tải: 0
Mục đích khảo sát mức độ hài lòng của nhân viên Biết được nhu cầu của nhân viên để áp dụng chính sách nhân sự phù hợp. Biết được quan điểm của nhân viên về các hoạt động trong Công ty. Đánh giá các yếu tố quyết định đến sự gắn bó của nhân viên. Cải thiện các vấn đề tồn tại của Công ty trong hoạt động, chính sách nhân sự, quan hệ lao độn...
51 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 17/06/2014 | Lượt xem: 1609 | Lượt tải: 0
Tăng chất lượng kinh doanh và tăng lợi nhuận là mục tiêu của mọi doanh nghiệp. Muốn thực hiện được mục tiêu trên ngoài chính sách sản phẩm, chính sách giá thì doanh nghiệp phải áp dụng một cách linh hoạt các chính sách Marketing trong kinh doanh như chính sách phân phối, chính sách xúc tiến và hỗ trợ kinh doanh nếu kết hợp một cách khoa học, hợp lý...
55 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 17/06/2014 | Lượt xem: 1657 | Lượt tải: 1
Tiền lương là một vấn đề rất quan trọng trong mỗi doanh nghiệp, đối với cả doanh nghiệp và người lao động. Tiền lương là một trong những chính sách, chế độ để giữ, thu hút và khuyến khích người lao động, là đòn bấy khuyến khích người lao động làm việc tốt. Hiện nay, công ty đã rất chú ý đến vấn đề trả lương cho người lao động nhưng vẫn còn một số h...
56 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 17/06/2014 | Lượt xem: 1596 | Lượt tải: 1
Copyright © 2024 Tai-Lieu.com - Hướng dẫn học sinh giải bài tập trong SGK, Thư viện sáng kiến kinh nghiệm hay, Thư viện đề thi