Đề án Bàn về các hình thức trả công trong doanh nghiệp1. Trả lương theo giờ hay theo thời gian Đây là cách trả tiền công lao động theo tỷ lệ tiền công lao động trong một giờ. Tiền công lao động trong một giờ không đồng đều cho mỗi công nhân, như tính theo bảng thang điểm cho mỗi loại công việc. Tiền thù lao trong một giờ sẽ tương ứng với trình độ mỗi công nhân, được đánh giá qua mức thang điểm. Trả ...
33 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 16/12/2013 | Lượt xem: 1978 | Lượt tải: 1
Đề tài Xây dựng chiến lược định vị thương hiệuTrong quá trình hội nhập kinh tế quốc tế, nhất là trong bối cảnh Việt Nam mới gia nhập WTO thì các doanh nghiệp Việt Nam lại càng cần khẳng định chỗ đứng thương hiệu của doanh nghiệp mình trên thị trường quốc tế nhằm phát huy tối đa vai trò của thương hiệu dựa trên nhận thức tầm quan trọng của thương hiệu. Một yêu cầu đặt ra là các doanh nghiệp Việ...
35 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 16/12/2013 | Lượt xem: 2527 | Lượt tải: 4
Đề tài Hoàn thiện nghiệp vụ nhập khẩu thiết bị toàn bộ bằng nguồn vốn nhà nướcThứ nhất: Một giải pháp mang tính lâu dài, có tính chiến lược đối với toàn nền kinh tế mà nhà nước cần hết sức chú ý đó là tạo cơ sở hạ tầng cho thương mại điện tử phát triển và thúc đẩy thương mại điện tử phát triển trong các doanh nghiệp. Lơi ích của thương mại điện tử đối với các nhà kinh doanh nói chung và kinh doanh xuất nhập khẩu nói riêng là...
32 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 16/12/2013 | Lượt xem: 1654 | Lượt tải: 0
Đề tài Một số giải pháp nâng cao tỷ lệ nội địa hoáĐể phát triển nguồn nhân lực nâng cao trình độ công nghệ cũng như phát triển các ngành công nghiệp phụ trợ đòi hỏi lượng vốn rất lớn. Dự tính trong giai đoạn từ nay tới 2010 Việt Nam cần tới khoảng 3 tỷ USD.Với số vốn lớn như vậy đòi hỏi phải có giải pháp thu hút vốn ở thị trường trong nước và thị trường quốc tế. Để thu hút vốn đầu tư trong nước , ...
20 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 16/12/2013 | Lượt xem: 1923 | Lượt tải: 0
Đề án Kế toán tiền lương với người lao độngTiền lương là một vấn đề nhạy cảm, nhận thức đúng về tiền lương, coi đó là một trong những hình thức đầu tư cho con người, đầu tư phát triển và là nguồn đầu tư có hiệu quả trong quá trình phát triển kinh tế trong giai đoạn mới. Kế toỏn lao động và tiền lương là một nội dung quan trọng trong công tác kế toỏn chi phớ sản xuất - kinh doanh của doan...
36 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 16/12/2013 | Lượt xem: 1814 | Lượt tải: 0
Đề tài Bàn về việc hạch toán tài sản cố định hữu hình trong các doanh nghiệp- Trao đổi TSCĐ được quan niệm có trao đổi tương tự và không tương tự. Trao đổi tương tự là hình thức trao đổi tài sản tương tự nhau, trong cùng một lĩnh vực kinh doanh và có giá trị tương đương. Trên thực tế thì rõ ràng bất kì một TSCĐ nào được mua về đã qua sử dụng tại một doanh nghiệp nhất định thì không thể có một TSCĐ tương tự như nó ở một doa...
33 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 16/12/2013 | Lượt xem: 2197 | Lượt tải: 0
Đề án Quản lí rủi ro trong hoạt động kinh doanh ngoại hối của ngân hàng ngoại thương Việt NamTừ những phân tích, đánh giá, giải pháp và kiến nghị nêu trên tôi mong sẽ góp phần nhỏ bé vào việc mở rộng và nâng cao tính hiệu quả trong hoạt động kinh doanh ngoại tệ của Ngân hàng ngoại thương Việt Nam ( Vietcombank ) nói riêng và các ngân hàng thương mại nói chung. Để nâng cao khả năng sinh lợi của ngân hàng ta cần tăng cường các dịch vụ phái s...
24 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 16/12/2013 | Lượt xem: 1892 | Lượt tải: 0
Đề tài Phương hướng và giải pháp nhằm phát triển hoạt động kinh doanh của công ty cổ phần may và dịch vụ Hưng LongCông ty cổ phần may và dịch vụ Hưng Long là một doanh nghiệp may mặc lớn và được coi là lá cờ đầu của tỉnh Hưng Yên.Trong quá trình xây dựng và phát triển công ty đã gặp không ít những khó khăn, nhưng dưới sự lãnh đạo của Hội đồng quản trị và ban giám đốc, sự nỗ lực của các phòng ban, sự hăng say lao động của cán bộ công nhân viên công ty đã giúp c...
36 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 16/12/2013 | Lượt xem: 1925 | Lượt tải: 1
Báo cáo Thực tập tại công ty cổ phần đầu tư và thương mại Sinh PhúcCùng với sự phát triển của đất nước thì nền kinh tế nước ta cũng không ngừng phát triển việc hàng loại các công ty ra đời đã khẳng định điều đó , sự phát triển của các công ty kéo theo rất nhiều vấn đề cần quan tâm. Một trong những yếu tố mà các nhà quả lý của doanh nghiệp cần đó là nguồn nhân lực có trình độ, việc thiếu nguồn nhân lực có trình độ ...
54 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 16/12/2013 | Lượt xem: 1773 | Lượt tải: 0
Đề tài Chiến lược định vị của Viettel Mobile trên thị trường Việt NamDo công ty mới đi vào hoạt động do vậy chưa thể phục vụ đáp ứng toàn bộ những nhu cầu dịch vụ kèm theo cho khách hàng. Mặt khác các đại lý vì mới đi vào hoạt động do đó những công việc của nhân viên tiếp xúc với khách hàng còn thiếu kinh nghiệm, do đó làm chất lượng dịch vụ chưa thực sự thoả mãn cho khách. Hệ thống kênh của công ty mới được thành l...
33 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 16/12/2013 | Lượt xem: 1675 | Lượt tải: 0
