• Chiến lược phát triển vùng nhằm đối phó với khung hoảng và tạo việc làmChiến lược phát triển vùng nhằm đối phó với khung hoảng và tạo việc làm

    Sự già hóa dân số diễn ra cũng được coi là điểm đáng lưu ý đến việc nhu cầu việc làm trong nhóm nghề thuộc lĩnh vực chăm sóc xã hội sẽ gia tăng mạnh mẽ trong tương lai. Theo truyền thống, việc làm trong lĩnh vực này được trả lương thấp và thường tạm thời do nhu cầu tự nhiên, dẫn đến tình trạng thiếu lao động có kỹ năng. Ngành này có một sự...

    pdf11 trang | Chia sẻ: hachi492 | Ngày: 14/01/2022 | Lượt xem: 312 | Lượt tải: 0

  • Hiện trạng và giải pháp phát triển nguồn nhân lực công nghiệp Khánh Hòa giai đoạn đến 2020Hiện trạng và giải pháp phát triển nguồn nhân lực công nghiệp Khánh Hòa giai đoạn đến 2020

    Phát triển hệ thống thông tin thị trường lao động: Ngành Lao động - TBXH (Sở Lao động TBXH) chịu trách nhiệm xây dựng phát triển hệ thống cơ sở dữ liệu thông tin về thị trường lao động; Phát triển hệ thống thu thập, xử lý, phân tích, dự báo thông tin thị trường lao động; Hình thành ngân hàng việc làm phục vụ các đối tượng có nhu cầu tìm v...

    pdf8 trang | Chia sẻ: hachi492 | Ngày: 14/01/2022 | Lượt xem: 323 | Lượt tải: 0

  • Việc làm xanh: quan niệm, thách thức và cơ hội đối với Việt NamViệc làm xanh: quan niệm, thách thức và cơ hội đối với Việt Nam

    - Chỉ rõ lộ trình với các mục tiêu ngắn hạn, dài hạn thích hợp trong điều kiện của Việt Nam: trước mắt tập trung cho xanh hóa việc làm hiện tại và dần dần xây dựng các chương trình việc làm tương ứng với phát triển các ngành mũi nhọn với nhiều tiềm năng xanh. - Cơ chế đánh giá, giám sát: từ trên xuống và từ dưới lên với sự giám sát chặt ch...

    pdf6 trang | Chia sẻ: hachi492 | Ngày: 14/01/2022 | Lượt xem: 253 | Lượt tải: 0

  • Chất lượng việc làm của lao động làm công ăn lương ở Việt NamChất lượng việc làm của lao động làm công ăn lương ở Việt Nam

    Một số hàm ý chính sách nhằm nâng cao chất lượng việc làm, đặc biệt chú trọng việc làm trong khu vực phi chính thức Có bước chuyển căn bản từ giải quyết việc làm theo số lượng sang tập trung nâng cao chất lượng việc làm, đảm bảo việc làm ổn định, có thu nhập cao. Cần có chính sách quan tâm hơn đến chất lượng việc làm trong khu vực phi chín...

    pdf6 trang | Chia sẻ: hachi492 | Ngày: 14/01/2022 | Lượt xem: 282 | Lượt tải: 0

  • Quản lý nhà nước về lao động thời kỳ hậu khủng hoảng kinh tế toàn cầuQuản lý nhà nước về lao động thời kỳ hậu khủng hoảng kinh tế toàn cầu

    Thứ tư, hoàn thiện chính sách tiền lương tối thiểu và chính sách phân phối thu nhập. Thực tế quá trình hồi phục và phát triển ở các nước cho thấy: những nước thắng lợi là những nước theo đuổi mô hình tăng trưởng được dẫn dắt bởi tiền lương (thu nhập của người lao động)9 chứ không phải bằng việc duy trì bất bình đẳng cao10. Bởi vì, lý thuyết...

    pdf8 trang | Chia sẻ: hachi492 | Ngày: 14/01/2022 | Lượt xem: 251 | Lượt tải: 0

  • Một số đánh giá về chất lượng lao động Việt NamMột số đánh giá về chất lượng lao động Việt Nam

    Hướng cải cách các chính sách động lực này là: - Phát triển thị trường lao động định hướng xã hội chủ nghĩa đồng bộ với các loại thị trường khác như thị trường khoa học và công nghệ, thị trường vốn. Chỉ có trong môi trường đó, giá trị và giá trị sử dụng của đội ngũ lao động kỹ thuật mới được đánh giá đúng; trở thành căn cứ khách quan để sử...

    pdf12 trang | Chia sẻ: hachi492 | Ngày: 14/01/2022 | Lượt xem: 481 | Lượt tải: 0

  • Phân tích thị trường lao động Hưng Yên và Bắc NinhPhân tích thị trường lao động Hưng Yên và Bắc Ninh

    Mức tiền lương cao sẽ khiến cho chi phí lao động cao, tuy nhiên ở khía cạnh khác, nó phản ánh sức cạnh tranh trên thị trường lao động. Với mức tiền lương cao, các doanh nghiệp Hưng Yên sẽ có cơ hội thu hút lao động nhiều hơn, giảm khó khăn trong tuyển dụng lao động. Hiện tại, các doanh nghiệp Bắc Ninh gặp nhiều khó khăn trong tuyển dụng lao...

    pdf15 trang | Chia sẻ: hachi492 | Ngày: 14/01/2022 | Lượt xem: 492 | Lượt tải: 0

  • Thông tin thị trường lao động thành phố Vinh – Nghệ An qua kết quả điều tra lặp lạiThông tin thị trường lao động thành phố Vinh – Nghệ An qua kết quả điều tra lặp lại

    + Thực hiện chính sách khuyến khích các tập đoàn kinh tế lớn, xây dựng các trường dạy nghề trình độ cao. + Thực hiện chính sách tiền lương, tiền công cao tương xứng với chất lượng và giá trị lao động cho lao động có trình độ cao do thị trường quyết định và theo cơ chế thoả thuận. + Thực hiện chính sách khen thưởng và tôn vinh lao động có t...

    pdf6 trang | Chia sẻ: hachi492 | Ngày: 14/01/2022 | Lượt xem: 268 | Lượt tải: 0

  • Vai trò của Nhà nước đối với sự phát triển của thị trường lao động Việt NamVai trò của Nhà nước đối với sự phát triển của thị trường lao động Việt Nam

    - Về định hướng chính sách (i) Ban hành các biện pháp quyết liệt để chấm dứt hiện tượng chủ sử dụng lao động trốn đóng bảo hiểm cho người lao động. (ii) Nghiên cứu và xây dựng các văn bản quy định tham gia BHXH đối với những người lao động làm việc trong khu vực ngoài quốc doanh, doanh nghiệp nhỏ,. để có thể thực hiện các chế độ cho mọi đố...

    pdf9 trang | Chia sẻ: hachi492 | Ngày: 14/01/2022 | Lượt xem: 336 | Lượt tải: 0

  • Đóng góp của năng suất ngành và chuyển dịch cơ cấu lao động tới tăng trưởng năng suất giai đoạn 2005-2014Đóng góp của năng suất ngành và chuyển dịch cơ cấu lao động tới tăng trưởng năng suất giai đoạn 2005-2014

    Một số khuyến nghị (1) Chính phủ nên xem xét để có những kế hoạch để điều tiết dịch chuyển lao động, vốn cũng như đầu tư vào các ngành nghề có năng suất lao động cao nhằm tạo ra giá trị gia tăng lớn hơn, tập trung vào những ngành có khả năng tăng trưởng cao, hạn chế dàn trải việc đầu tư. (2) Chính phủ cũng có thể tận dụng những nguồn lực t...

    pdf7 trang | Chia sẻ: hachi492 | Ngày: 14/01/2022 | Lượt xem: 263 | Lượt tải: 0