Đề án Công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong tổ chức ở nước ta hiện nayMỤC LỤC A. Lời nói đầu 1 B. Nội dung 3 I. Những vấn đề chung về đào tạo nguồn nhân lực trong tổ chức 3 1. Khái niệm chung 3 2. Các hình thức và phương pháp đào tạo nguồn nhân lực hiện nay 5 2.1 Hình thức đào tạo 5 a. Đào tạo trong công việc 5 b. Đào tạo ngoài công việc 7 2.2 Phương pháp đào tạo 9 a. Dạy lý thuyết 9 b. Các phương pháp d...
25 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 26/06/2013 | Lượt xem: 1790 | Lượt tải: 1
Đề án Mối quan hệ của tăng trưởng kinh tế đến xóa đói giảm nghèo ở Việt NamLời Mở Đầu Thực hiện công cuộc đổi mới, thúc đẩy tăng trưởng kinh tế nhanh. Trong những năm qua, Việt Nam đã đạt được rất nhiều thành tựu trong cải cách và phát triển kinh tế xã hội, như bình quân thu nhập đầu người tăng lên, cơ sở hạ tầng được xây dựng hiện đại hóa, xây dựng nền văn hóa đậm đà bản sắc dân tộc Việc chuyển hướng từ nền kinh tế th...
40 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 26/06/2013 | Lượt xem: 1574 | Lượt tải: 0
Đề án Phát triển nguồn nhân lực thông qua công tác đào tạo nghề xây dựng tại địa bàn tỉnh Nam ĐịnhLờI NóI ĐầU Phát triển nguồn nhân lực thông qua giáo dục đào tạo là một vấn đề trở cấp cấp bách hiện nay, mà Nhà nước ta đang chú trọng phát triển trên mọi lĩnh vực dưới nhiều hình thức khác nhau nhằm đảm bảo nguồn nhân lực cho công nghiệp hoá, hiện đại hoá, phải là sự đảm bảo cả về mặt số lượng và chất lượng. Phải đặt trong sự nghiệp giáo dục đào...
23 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 26/06/2013 | Lượt xem: 1676 | Lượt tải: 0
Đề tài Cầu lao động trong chuyển dịch cơ cấu kinh tế ở Việt Nam hiện nayLỜI NÓI ĐẦU Việt Nam là một nước đông dân với dân số trẻ, nên có lợi thế lớn về nguồn nhân lực. Tuy nhiên, nguồn cung nhân lực đang ngày càng gia tăng đang gây sức ép lớn cho ciệc đáp ứng nhu cầu việc làm của xã hội. Số việc làm của xã hội lại phụ thuộc vào cầu lao động trên thị trường lao động, được hình thành từ nhu cầu của các doanh nghiệp, c...
31 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 26/06/2013 | Lượt xem: 1696 | Lượt tải: 0
Đề tài Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động PR (Public Relations_Quan hệ cộng đồng) cho công ty bảo hiểm nhân thọ PrudentialTrong bối cảnh nền kinh tế Việt nam đang trên đà hội nhập cùng các tổ chức kinh tế thế giới người ta thấy rằng sự tồn tại của một thị trường Bảo hiểm lành mạnh là một yếu tố cấu thành cơ bản cho bất cứ nền kinh tế thành công nào. Nắm bắt được tầm quan trọng đó, chính phủ Việt nam mở cửa cho một ngành mới đó là Ngành Dịch vụ bảo hiểm Với mong muốn đ...
36 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 26/06/2013 | Lượt xem: 1650 | Lượt tải: 0
Đề tài Dự báo cung lao động Việt Nam (số lượng và cơ cấu) giai đoạn đến năm 2010Lời nói đầu Lao động, một mặt là bộ phận của nguồn lực phát triển, đó là yếu tố đầu vào không thể thiếu được trong quá trình sản xuất. Mặt khác lao động là một bộ phận của dân số, những người được hưởng lợi ích của sự phát triển. Sự phát triển kinh tế suy cho cùng đó là tăng trưởng kinh tế để nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho con người. ...
23 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 26/06/2013 | Lượt xem: 1758 | Lượt tải: 0
Đề tài Quy hoạch tổng thể phát triển kinh tế – xã hội huyện Vụ Bản thời kỳ đến năm 2010Mục lục Phần thứ nhất : Các yếu tố nguồn lực phát triển Thực trạng kinh tế xã hội của huyện từ 1996 – 2002 A . Các yếu tố nguồn lực phát triển. I . Yếu tố tự nhiên , tài nguyên thiên nhiên. 1. Vị trí địa lý kinh tế. 2.Khí hậu - Thuỷ văn 4. Tài nguyên khoáng sản. 5. Tài nguyên nước. 6. Tiềm năng dịch vụ du lịch. II . Dân số và ngu...
27 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 26/06/2013 | Lượt xem: 1748 | Lượt tải: 1
Luận văn Các biện pháp hoàn thiện công tác tổ chức lao động tại Bưu điện huyện Tuần GiáoLỜI NÓI ĐẦU Để đạt được hiệu quả trong sản xuất kinh doanh thì vấn đề tổ chức lao động là một trong những công việc thực sự cần thiết trong quá trình quản lý , điều hành sản xuất kinh doanh. Đây là mục tiêu và là yếu tố quan trọng nhất đối với các doanh nghiệp trong nền kinh tế thị trường hiện nay . Việc tổ chức lao động sao cho phù hợp với k...
89 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 26/06/2013 | Lượt xem: 1741 | Lượt tải: 0
Luận văn Một số biện pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực ở Công ty xây dựng số 9Lời nói đầu Để nước ta có thể thực hiện tốt quá trình công nghiệp hoá, hiện đại hoá thì chúng ta phải chú trọng nhiều tới quản trị nhân lực, vì nguồn nhân lực là yếu tố quyết định trong quá trình phát triển đó. Một doanh nghiệp, hay một tổ chức, để có được một đội ngũ nhân viên đắc lực hay một lực lượng lao động hùng hậu, thì điều trước tiên doa...
36 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 26/06/2013 | Lượt xem: 1417 | Lượt tải: 1
Đề tài Các giải pháp cạnh tranh nhằm nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh vận tải ở Công ty Cổ phần xe khách Thái Bìnhlời mở đầu Cạnh tranh trong kinh doanh là tất yếu mang tính quy luật của kinh tế thị trường, ở các nước phương Tây, các cuộc cạnh tranh luôn diễn ra gay gắt và khốc liệt. Hậu quả của nó thường là sự phá sản của hàng loạt các công ty, khủng hoảng kinh tế . Gần hai mươi năm chuyển hướng theo nền kinh tế thị trường các cuộc cạnh tranh đã và đang diễn...
49 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 26/06/2013 | Lượt xem: 1600 | Lượt tải: 0
